Personalwesen und Projektmanagement
Die Gestaltung und Optimierung von Geschäfts-, Informations- und Arbeitsprozessen ist eine dauerhafte Aufgabe in Unternehmen. Prozessorientierte Qualitätsmanagementsysteme werden auch in kleineren Unternehmen und Einrichtungen schon vielfach umgesetzt und werden weiter an Bedeutung gewinnen. Beschäftiger erwarten von qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern deshalb i.d.R. neben Sachkompetenz Prozess- und Projektkompetenz, Team-, Kommunikations-, Management- und Organisationsfähigkeiten.
Zusätzlich haben Kostenbewusstsein und betriebswirtschaftliches Basis-Know-how eine größere Bedeutung auch für für Nicht-Kaufleute gewonnen. Häufig ist kaufmännisches Mitdenken gefragt und kaufmännisches Agieren im Rahmen von Projektplanung und -steuerung wichtig. Zur Planung, Überwachung und Optimierung der Leistungserbringung müssen Kennzahlen erhoben, Nachweise geführt werden und es muss an Entscheider berichtet werden. In kleineren und mittelständischen Unternehmen sind Sie oft selbst mit Leitungsfunktionen betraut. Die Kenntnis von Methoden des betrieblichen Managements und Controlling und die Interpretation kaufmännischer Kennzahlen sind für Ihre Tätigkeit und für Ihren beruflichen Erfolg von wesentlicher Bedeutung.
Fortbildungsangebote
Kaufmännische Alleinkraft, mit ECDL- und IHK-Zertifizierung (Fortbildung) 05.02.2018 Fortbildung, Beginn: 05.02.2018, 9,5 Monate, Teilzeit |
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Lerncenterangebote
Lohnbuchhaltung - Grundlagen (Individuelles Training) Individuelles Training, Beginn: jederzeit, 120 U-Std. |
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Lohnbuchhaltung mit Lexware (Individuelles Training) Individuelles Training, Beginn: jederzeit, 120 U-Std. |
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Lohnbuchhaltung mit DATEV (Individuelles Training) Individuelles Training, Beginn: jederzeit, 120 U-Std. |
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Firmenseminare Projektmanagement
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